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國網遼源供電公司開展公開、公正、公平選人用人競聘工作

發稿時間:2023-02-21 16:54:57 來源: 中國網?東海資訊


【資料圖】

2月17日,公司在機關3樓會議室開展2023年度部分職能部門崗位競聘工作。

此次競聘嚴格按照《國家電網有限公司崗位競聘管理規定》相關規定,堅持“公開招聘、面向全員;公平競爭、嚴格程序;公正考評、擇優聘用”的原則,制定詳細《國網吉林省電力有限公司遼源供電公司部分職能部門崗位競聘工作方案》,規范競聘工作管理流程,通過確定崗位競聘需求、需求審批、信息發布、應聘報名、資格審核、競聘考評等程序,在全公司范圍內公開競聘。

此次競聘,由組織部牽頭組織開展筆試、面試和相關測評工作。為保障競聘工作客觀、公正、嚴謹,筆試、面試環節由公司紀委辦公室(巡察辦)、黨委黨建部(公會)人員全程監督,考場紀律嚴肅、嚴明。筆試重點考核行政能力測試、黨史知識積累、企業文化掌握情況,充分考察職工綜合素質能力。面試試題設計開放性試題2道,由5名面試官進行逐人打分求取平均值,重點考察職工語言表達、思維邏輯和臨場應變能力。

共有來自公司各部門、單位的33人參加本次競聘。

標簽: 供電公司 有限公司 企業文化 樓會議室

責任編輯:mb01

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